不在路上，就在书里
所谓团队文化的形成：团队老大有着深远影响。老大通过做出决策、资源调配等行为，推进任务且达成目标，逐渐使之形成流程，而影响整个团队其他成员的决策。当决策更多依赖经验而非理性，那么流程和价值观就已经形成，即所谓的团队文化。这种文化是潜在的强大管理工具。
© 劣读记 | Powered by LOFTER
